会社概要

Toward. Corporation(トワードコーポレーション)の会社概要です。業務内容や保有車両、沿革等の企業情報を掲載しています。また、SDGsへの取り組みについても紹介しています。

企業情報

保有車両
業務内容

業務内容

一般貨物・軽貨物事業/産業廃棄物収集運搬業 宅配/古物商

保有車両(15台)

※軽トラ、フォークリフト含む

4トン車
・ワイドウィングゲート車 2台
2トン車
・ウィングゲート車 1台
・ロング 3台
・セミロング バン 1台
・ショート 4台
1.5トン車
・ショート パワーゲート付き 1台
軽トラック
・幌車 1台
・平車 1台
フォークリフト 1台

沿革
SDGs

会社名 株式会社 Toward. Corporation
設 立 2020年(令和2年)8月13日
所在地
 本社/茨城県水戸市見和2丁目268-1
 笠間営業所/茨城県笠間市押辺2181-7
代表取締役 上野 晴美
許認可・認証
 一般貨物⾃動⾞運送事業(関⾃貨第763号)
 産業廃棄物収集運搬業(固有番号236517 許可番号00801236517 茨城県)
 古物商(許可証番号401010005592)

沿革

2020年(令和2年)8月7日
 設立
2023年(令和5年)9月
 笠間営業所を開設、敷地内に倉庫を設置

SDGsへの取り組み

持続可能な物流インフラの構築
運輸安全マネジメントに基づき、デジタルタコグラフによる速度管理や労働時間管理、⾞両管理の徹底、定期的な安全運転講習やヒヤリハット事例の共有により、レジリエンスな安全管理体制の構築とコンプライアンスの順守に努めます。

環境保全への取り組み
廃棄物の削減、温室効果ガスの排出抑制、環境に配慮した⾞両への⼊替、デジタルタコグラフによる運⾏管理・配送効率化を実施し、地球環境の保全と事業活動の調和に努め、低炭素社会の実現に貢献します。

働きやすい職場環境の整備
性別・年齢問わず、多様な人材が活躍できる環境を整備し、ダイバーシティを促進します。年2回の健康診断の完全受診、健康づくりを促す職場環境・労働安全衛生の整備に努め、生産性の向上・従業員が安心して働ける職場環境を形成します。

SDGs(Sustainable Development Goals:持続可能な開発目標)は、「誰一人取り残さない(leave no one behind)」持続可能でよりよい社会の実現を目指す世界共通の目標です。2015年の国連サミットにおいて全ての加盟国が合意した「持続可能な開発のための2030アジェンダ」の中で掲げられました。2030年を達成年限とし、17のゴールと169のターゲットから構成されています。